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 <img src="https://imageproxy.pbkrs.com/http://img.sanyanblockchain.com/image/sanyan/news/imgs/1657238783390.jpg?x-oss-process=image/auto-orient,1/interlace,1/resize,w_1440,h_1440/quality,q_95/format,jpg" title="7277-b9c8d07aae4c2496767707758f3aa785.jpg" alt="7277-b9c8d07aae4c2496767707758f3aa785.jpg" width="550" height="309" original-src="https://imageproxy.pbkrs.com/http://img.sanyanblockchain.com/image/sanyan/news/imgs/1657238783390.jpg"/> 据报道，视频游戏零售商 GameStop 于当地时间周四宣布，该公司已经解雇了首席财务官 Mike Recupero，并在各部门裁员，这是该公司积极转型计划的一部分。 一位知情人士对媒体透露，约一年前加入公司的 Recupero 被 “解雇，因为他不符合公司的文化”，而且 “过于放任自流”。 这位知情人士说，他是被 GameStop 董事长 Ryan Cohen 赶出去的。 公司首席会计官 Diana Jajeh 将成为新任首席财务官。根据提交给美国证券交易委员会的一份文件，她的起薪为 20 万美元，并有资格获得总额为 196.5 万美元的 “转型奖金”。 据知情人士透露，在一份发给员工的备忘录中，GameStop 宣布了此次裁员，裁员是在公司各部门，而不是在门店，此举是为了在 GameStop 投资其他领域之际 “减少膨胀”。 这家传统的实体零售商一直在努力进行自我改造，以追赶在很大程度上转向在线的电子游戏业务。购物网站 Chewy 创始人 Cohen 去年被任命为领导公司试图为公司扭亏。他带来了一批新的企业领袖，包括首席执行官 Matt Furlong 和 Recupero。 根据宣布这些变化的备忘录，自 2021 年初以来，该公司已经聘用了 600 多名员工。 GameStop 的股票也受到了高度关注，经常被卷入 “股票狂潮”，股价大幅波动。 然而，这家零售商却守口如瓶。该公司几乎没有就公司战略提供什么最新信息，一年多来也没有在公司的财报电话会议上回答分析师的问题。媒体要求该公司就有关周四的公告提供更多细节，但该公司没有回应。<div id="ad_44124"><div></div></div> Furlong 在今年春季的财报电话会议上强调了 GameStop 为创新品牌和推动增长所采取的一些措施。他说，该公司已经推出了一款重新设计的应用程序，吸引了新成员加入其奖励计划，并聘用有电子商务和区块链游戏背景的人。该公司计划在第二季度末推出不可替代代币 (NFT) 市场。 Furlong 还在备忘录中表示，公司在投资数字化未来时必须采取大胆措施。 “这意味着消除多余的成本，并以强烈的主人心态经营，” 他说，“公司里的每个人都必须更加亲力亲为，对结果承担更多的责任。” 该公司股价在盘后交易中下跌超过 6%，此前在常规交易中上涨超过 15%。 截至周四收盘，GameStop 的股价为 135.12 美元，公司市值为 102.9 亿美元。 本周早些时候，GameStop 表示，其董事会已经批准了 1:4 的拆股计划（当一家公司想要增加股票数量，并让更多投资者认为其价格可以接受时，就会实行拆股）。 这一消息刺激该公司股价上涨逾 8%。 来源：新浪科技

据报道，视频游戏零售商 GameStop 于当地时间周四宣布，该公司已经解雇了首席财务官 Mike Recupero，

视频游戏零售商 GameStop 解雇首席财务官并宣布裁员：实行公司转型